Государственные служащие должны были с 2014 года получать ежегодную премию в размере 10% от совокупной заработной платы последних 12 месяцев. Предложено однако отложить эту дату, передает IPN со ссылкой на законопроект о бюджетной политике 2014 года, опубликованном на сайте particip.gov.md.
Закон о системе оплаты труда государственных служащих 2012 года предусматривает выплату премии согласно результатам 2013 года, начиная с 2014 года. Для этого в Государственном бюджете на 2014 и 2015 годы должны были быть предусмотрены 124,6 млн. леев.
Оценка среднесрочных ресурсов (2014-2016) показывает отсутствие бюджетных средств для увеличения расходов на персонал в течение ближайших двух лет, что объясняет перенос сроков реализации этого положения на 2016 год.
