В Молдове есть рабочие места, и этот факт отметили специалисты в области образования и людских ресурсов. Инициаторы проекта „Youth@work” – социальной онлайн-игры, которая показывает, как можно победить безработицу –премировали 4 из 29 команд-участников игры, 10 тысячами леев каждую, сообщает IPN.
Игра нацелена на решение проблемы безработицы среди молодёжи и является частью серии инициатив в регионе, посредством которых Организация Объединённых Наций, совместно с записавшимися участниками проекта, пытается найти инновационные решения. Инициативу продвигают делегации ООН и ЕС, а также Национальный совет молодёжи Молдовы.
Платформа игры приняла 1214 участников из 97 населённых пунктов. 29 молодёжных команд взаимодействовали с другими участниками игры – работодателями, специалистами в области образования и людских ресурсов. Интерактивность была призвана продемонстрировать в непринуждённой манере реальные причины безработицы, пояснил президент Национального совета молодёжи, Дору Курошу, в ходе церемонии награждения.
Присутствовавший на мероприятии заместитель министра молодёжи и спорта Серджиу Станчу заявил, что в Молдове имеется достаточно рабочих мест, но некоторые молодые люди руководствуются стереотипами, предпочитая говорить, что у них нет возможностей для реализации себя в этой стране, и уезжают за границу. „Благодаря этой игре были определены современные политики, адаптированные к текущей ситуации для того, чтобы раскрепостить менталитет молодёжи”, сказал Серджиу Станчу. „Это поможет нам инициировать другие мероприятия по продвижению человеческих ресурсов страны”, добавил заместитель министра.
„Было фантастически интересно следить за этой игрой”, поделился своими впечатлениями постоянный координатор ООН в Молдове Никола Харрингтон-Бюхей. „Это показывает, что молодёжь Молдовы имеет необходимые способности и должна больше верить в свой успех”, добавил чиновник.
Эксперты констатировали, что 43,66% участников проекта считают, что местные власти неэффективны в том, что касается сокращения безработицы, а 55% опрошенных утверждают, что с проблемой безработицы сталкивались они лично, или члены их семей. 56% участников заявили, что предпочитают остаться в Молдове, 19% высказались в пользу отъезда в ЕС, 16% предпочли США и 3% выбрали другие направления.
Заместитель главы администрации в делегации Европейского союза в Республике Молдова Даниэль Доулинг-Кёлен отметила, что идеи, предложенные в рамках этой игры, могут быть внедрены властями в молодёжные программы развития. „Европейский союз вложит в программу профессионального образования субсидии в размере 25 миллионов евро, чтобы привести её в соответствие с рынком труда”, подчеркнула Даниэль Доулинг-Кёлен.
Представители делегаций ООН и ЕС также отметили, что Соглашение об ассоциации позволит Республике Молдова интегрироваться с потребительским рынком в 500 миллионов человек, что одновременно расширит перспективы молодых людей на рынке труда.
